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Sound made by Sennheiser – dafür sind wir seit mehr als 75 Jahren weltweit bekannt. Als einer der führenden Her­steller von Kopf­hörern, Laut­sprechern, Mikro­fonen und draht­loser Übertra­gungs­technik gehen wir immer wieder an die Grenzen des technisch Machbaren, um einzig­artige Audio­erleb­nisse zu schaffen. Die Leiden­schaft für Audio verbindet unsere Teams auf der ganzen Welt.
Bei Sennheiser Vertrieb und Service erwecken wir gemeinsam mit unseren Kunden Ideen zum Leben und ver­wandeln sie in bahn­brechende Produkte – ob auf der Bühne, im Studio, für Kon­ferenzen oder beim Musikhören.

Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Dich! Begeistere uns mit Deiner aussagekräftigen Bewerbung und komm in unser Team für die Ausbildung zur

Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik


Aufgaben

Deine Ausbildung beginnt in den ersten Tagen mit mehreren Workshops. So lernst Du die anderen Azubis und erstes Handwerks­zeug kennen. Dabei geht es auch um Themen wie Teamwork, Rhetorik, Präsentations­grund­lagen oder Telefontraining. Solche Trainings und Workshops sind typisch für Sennheiser, sie bieten Quali­fikationen, die oft über den eigentlichen Ausbildungs­rahmen hinaus­reichen. Du lernst hier eben nicht nur für einen Job. Du lernst hier Dinge, die Du über­all gebrauchen kannst. Und erweiterst damit Deine Möglichkeiten – nicht nur im Job.

Anschließend beginnt Dein Abteilungsdurchlauf. Die Waren­annahme, das Lager und der Versand sind natürlich zentrale Stationen, aber auch Personal, Finanzen oder Auftrags­annahme und -bearbeitung gehören dazu; es gibt sogar eine Zwischen­station im eher handwerk­lichen Aus­bildungs­zentrum. Selbst­verständ­lich orientiert sich die Dauer Deiner Auf­enthalte in den Abteilungen auch an Deinen Interessen und Fähigkeiten. Die Berufs­schule begleitet die Aus­bildung jeweils einen Tag pro Woche. Die Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre. Alle Azubis erhalten im Anschluss einen Arbeits­vertrag in ihrem Job.


Profil
  • Sekundar­abschluss I
  • Gute bis befriedigende Bewer­tungen in Mathematik, Deutsch und Englisch
  • Engagement und Teamfähigkeit

Wir suchen keinen Noten­durchschnitt, sondern Persönlich­keiten. Klar, gute Noten stören nicht. Aber vielleicht gibt es auch andere Fähig­keiten oder außerschulische Aktivi­täten, die Deine Begeiste­rung für diesen Beruf besser belegen. Lass es uns wissen!


Wir bieten