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Die Auto-Kabel Gruppe ist ein international tätiger Automobilzulieferer mit Standorten in Europa, Nordamerika und Asien. Wir stellen Produkte für das Energiemanagement im Fahrzeug her und sind erster Ansprechpartner aller namhaften Automobilhersteller. Zu unserem Leistungsspektrum gehören innovative Produktlösungen im Bereich Batterieleitung und Leitungsverlegung sowie der elektrischen Sicherheit für alle Spannungsebenen im Fahrzeug.

Als unabhängiges Familienunternehmen zeichnen wir uns durch flache Hierarchien, Flexibilität und Freiraum für Gestaltungsmöglichkeiten aus. Mehr als 3. 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Produktion, Management, Forschung und Entwicklung engagieren sich für den gemeinsamen Erfolg und gestalten so die Mobilität von morgen mit.


Aufgaben
  • Planung und Steuerung des Änderungsmanagements sowie serienbegleitender Aufgabenpakete im Hinblick auf Finanz-, Termin- und Qualitätsziele
  • Sicherstellung einer angemessenen Projektorganisation sowie Erstellung und Nachverfolgung des Projektplans und Einhaltung aller Automotive-Standards
  • Führung und Koordination sowie Sicherstellung eines effizienten Kommunikationsflusses zwischen den interdisziplinären Teammitgliedern (Qualitätsmanagement, Entwicklungsabteilung, Lieferantenmanagement, Key-Accounting und Produktionswerk)
  • Dokumentation und Steuerung der Projekttätigkeiten im Projektmanagement-Tool
  • Durchführung von Risikobewertungen sowie Kontrolle und Steuerung der Umsetzung von Maßnahmen
  • Eigenständige Kommunikation mit unserem Kunden

Profil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwissenschaften, Technologiemanagement oder vergleichbare Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung als Projektmanager wünschenswert (bestenfalls im Automotive Umfeld)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse,
  • Kommunikationsstärke, Führungskompetenz ,emotionale Intelligenz, Eigeninitiative Entscheidungsfreudigkeit und Konfliktfähigkeit
  • Sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden
  • Reisebereitschaft im In- und Ausland

Wir bieten
  • Ein gemischtes Team aus frischen Talenten und erfahrenen, langjährigen Mitarbeitern
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch ein Gleitzeitmodell sowie mobiles Arbeiten
  • Umfangreiche Weiterbildungs- u nd Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine strukturierte Einarbeitung
  • Ein attraktives Vergütungspaket
  • Benefits (JobRad, Job Ticket, VWL)